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考上公务员就可以摸鱼度日吗？
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考上公务员就可以摸鱼度日吗？

理论上可以，但大部分年轻人做不到。
你想混吃，领导说：年轻人，好好干，我看好你。你就把本来写好的稿子，字斟句酌多次修改直到自己再也挑不出问题。领导又说：年底了，加把劲，考核优秀就是你的了。你就屁颠屁颠天天加班。
你不想努力，真正混吃的老大哥对你关怀备至，你忘吃早餐了，他给你带，你下班了他开车顺路送你，你失恋了他听你诉说。然后有一天，老大哥对你说：这个Excel表格我做不来，帮我一下行吗？难道你能说不？有了一次就有两次，帮了一个就会有第二个老大哥老大姐。
你不想进步，一起进单位的小伙伴们，一个个比你先入党比你先提级，聚会的时候志得意满，你有足够的自信撑住吗？慢慢你就可能不参加聚会了，远离小伙伴了。
说白了，人不是孤立的，脱离不开社会主流价值和他人的评价。想要一进入单位就混吃，年轻人道行还不够。等够了，也成为了油盐不进的老大哥了，看见新来的年轻人，开始关怀备至起来。

我认识一个公务员，30多考进去的，非常精明。他没有摸鱼度日，但是他胜似摸鱼，比单位的同龄人要过得好很多。他有一个非常重要的特点就是，明明擅长的工作，他也会装作一点都不会。
但是他从来不主动跟领导顶牛，从来不直接拒绝领导，从来不正面跟人产生冲突。让他做个啥，他都很认真很认真的去做，让大家看出他是非常用心的。
体制内各种活动特别多，这些活动，都是由年轻公务员，新公务员去参与。
他进来那年，恰逢组织百年大庆的活动，全市系统组织演讲比赛，他们单位就派了他去，他在单位准备的时候，很用心的去记稿子，找领导修改，大家都觉得他很不错，结果到了现场，他高度紧张，中间无语停顿了几次，还把一大段稿子给漏讲了，后来拿了三等奖中的最末一个。。。。
从此以后，跟演讲有关的各种活动，彻底跟他无缘了，不是他不想参加，是领导根本不想让他去。
后来有领导，让他试着写材料，他也很认真去写，但写来写去都是东抄西抄，最后领导给他下了结论，写材料也不行。
再后来，单位派年轻人参加业务考试，其他有的人想考好成绩，很认真，他从不看书，成绩自然不好，考试也不用参加了。
反正他除了自己的工作之外，所有的额外事情，他都不出风头，一定要让他出来的话，就吊车尾。
于是求仁得仁，工作轻轻松松，什么破事也没有，到点下班。
他说反正都这个年纪考进来的，也没啥指望往上走，所以你们卷没事，别拉上他。

同办公室，刚进来一年多的新同志，负责乡镇的12345回复。
上午永远人不在，对外永远说自己下村了（实际躲在出租房睡觉）。下午开始假装忙碌，别人发他信息秒回或者表示自己在忙并附上自己工作照片。
下班边上找到机会就和别人说自己忙的要死，又要加班了。实际是食堂吃完晚饭看人走的差不多了就回出租房了。
然后镇里大部分人就都觉得小伙子工作态度很认真，工作很忙。我们办公室的人都知道他是个上半天班的“演员”。

不可以。更严谨表达是：至少考上公务员之后的一年内不可以。因为这一年属于试用期，用人单位的领导还是有权给予试用期公务员试用期表现不合格的评价，从而阻止混吃等死的试用期公务员通过转正定级程序。至于通过试用期的考核转正定级后……

只要你能做到:
1，脸皮足够厚；
2，只求工资照发。
那确实只要考上了就可以摸鱼度日，甚至硬怼领导，怒喷同事都没关系。
但是我据我这么多年在体制内基层，机关的经验是，所有嘴上说自己躺平摸鱼的人，全部都高估了自己的脸皮的厚度，低估了自己需要组织解决的问题。
脸皮足够厚并不是你所了解的领导说什么我左耳朵进右耳朵出，当然还包括单位所有人对你的评价，不只是你的直接领导，还包括一切你能接触到的上级与下级；还有你的家属你的爱人对你的评价。如果你觉得你天天摸鱼你单位人际关系极差你老婆也会鼓励你继续做，那当我啥都没说，反正我这么多年是没见过脸皮厚道以上所有评价都不在乎的人。
只要求工资照发，也就是说晋升基本与你无缘，这个也无所谓，毕竟绝大多数人也是无缘的，但是所有你希望可以依靠组织的事情你都要靠边，家庭慰问，请假，总有人觉得反正开除不了我啥事都无所谓那好啊，郊区有个地方缺人你去吧，值班给你排长假期可以吧，迟到早退小鞋给你穿着可以吧？没事我所有决定都过党委会，所有决定都给你过民主评议，既然你得罪了所有人，那么就不可能有人给你说话，民主评议不可能有人给你高分，没事你去举报，你的所作所为大家都知道，来调查没关系领导陪着，调查组不是吃干饭的，你这种情况一调查就能知道怎么回事，极有可能批评你的领导:原因是你消极怠工为什么不给处分。没事你不是觉得你能和领导鱼死网破么？别闹了，现在调查组早就已经对这种问题处理的很多了，我所遇到的泼皮实名举报领导的情况基本最后都是泼皮被处理，领导一点事没有。你所谓的偷偷搜集的领导迟到早退，先买东西再走手续这种事情根本不会有任何用处，不用跟我杠，欢迎你实名举报试试。但是先说清楚，公务员不履行职责玩忽职守可是行政+党内双重处分哦。
以上如果你都觉得没问题，那你天天摸鱼我觉得一点问题没有，如果你觉得自己是知乎上手撕领导爽文的主角，你也大可以试试和领导鱼死网破，成功了别忘了过来打我的脸。

只能匿名回答了。背景—司法系统省厅办公处工作。最近要交各种账号。
80往后的公务员都做不到，70前的人可以做到。80往后的公务员都有逆来顺受的性格，即使工作不顺，领导刁难，还是不会反抗，最多发发牢骚，吃苦耐劳典型。其次以省厅这个级别来说，有大量非编制人员：书记员，文宣系统招聘人员，基层借调等也会充实省厅工作，你不干有的是人顶上来。到了年底写个人总结，你自己编都良心不安。我真没见过80后几个能跟直属领导顶完牛，还撂挑子的。
但是70前的老同志真的厉害，毕竟经历过特殊时期的，我相信各单位都有些都市传说，这代人真敢落下脸来，跟领导打完架，第二天见面还能笑嘻嘻打招呼，吃饭还要硬挤一桌，两个人乌眼青相对还能有说有笑。有的人因为调岗真敢拿着汽油瓶去处长办公室，副厅领导办公室诉苦，不取消决定就……没有一次不达成目的。
再有就是氛围，省厅工作氛围相对和谐，大家都在干活，虽然有的人钻营奉承，工作挑肥拣瘦，但是分工明确，各司其职，真的摸鱼度日，耽误大家进度，自己部门民主评议别人不会给面子的。

这个世界上竟然有摸鱼度日工资照拿的工作吗？？？如果有，别忘了告诉我哈！！！
谁再说做了公务员就能摸鱼度日我跟谁急！
进体制之前，身边人都在说公务员日常就摸摸鱼、划划水，自己进入体制内才知道，咸鱼虽有但很少，大多数人都在自己的岗位上，认认真真地做着手里的工作。
更何况，公务员并没有那么多时间用来摸鱼，即使是一件小事，也是多人在背后努力的结果。比如说，大家有时候可能会去窗口单位办事，开个小证明什么的，一般来说几分钟就能办好，甚至有些用机器自助就可以。但很少有人知道，你在找窗口开一个小证明，这件事的背后有多么庞大的数据支撑，需要对接各个行业部门，核实存疑数据，还有许许多多繁琐的小事……这些工作都是公务员的职责。
只要落到为人民群众解决问题这件事上，任何工作都必须认真对待。天天摸鱼混日子的人不是没有，但真正来到这个岗位上之后，大多数人都做不到。
我2019年上岸，现在入职近两年，最忙的时候天天开会，开完会就要写材料，连续好一周加班写材料、做表格，走的时候差不多都八九点了。不过每忙完一阵就能有一段清闲的日子，坐在办公室没什么事做，这时候摸个鱼倒不会有什么问题。

除去特别忙和特别闲的日子，其他时间都不怎么加班，下了班可以随便浪，但在工作时间，大多数人还是认认真真的对着电脑，把所有精力集中在工作上。
所以，公务员并不是一个可以摸鱼度日的工作，比群众认知中要忙的多。但作为一个毕业之后工作了一个月就辞职，考进体制内的人，我并不后悔当时的选择：
首先，这份工作胜在稳定。而且这种稳定是伴随一生的。我的工资在同龄朋友里算是中等水平，但社保缴得很高。实发工资足够吃喝，还能小攒一笔，偶尔也会给父母添点东西。除非犯了什么大错，一般不会丢饭碗。一直在这行做下去，不怕生活没有保障，这份工作给了我足够的安全感。
其次，体制内更有人情味。规矩多，但只要无关原则，都能灵活变通。比如有时候去其他地方开会，开完两个小时，还差一个小时下班，只要工作上没啥事，不回单位直接回家也行，遇到什么问题可以等第二天去处理。
像家里面有人生病住院之类的，请假也很容易；偶尔遇到急事跟办公室里领导和其它同事说说，提前离开也没太大问题。规矩是死的，但是人是活的。比起在公司上班的996，体制内比较人性化，不会到“你家里面有人生病都会逼着你上班”的地步，一般来说，同事之间还是很好交流的。
最后，生活成本比较低。早餐2元，午餐5元，加班的时还有餐补，之前在企业工作，点个外卖都要20块钱左右，现在饮食上的成本真的低了好多。我们单位的食堂做饭还比较清爽，而且经常换花样，天天吃也不会腻。

至于很多人想象的勾心斗角，那完全是被电视剧和小说妖魔化出来的。实际上，真正的体制内工作没那么多你死我活的事，大家还是各忙自己的工作任务居多，对待新人也很热心，我刚入职的时候，我领导简直是在手把手的教我如何工作。大多数人选择公务员这份职业无非就是图个安稳，工作时兢兢业业做好自己的事，下班后过好自己的小生活，这才是大多数人的工作状态。
总体而言，只想找一个能摸鱼度日的工作就死了考公这条心吧。在为人民群众解决问题上，任何工作都不能敷衍了事。天天摸鱼还能有工资的工作只存在在梦里。公务员这份工作，能给你的不是轻松，而是踏实，是一种安全感。
我在成为公务员之前在一家小型公司做过一个月的运营。毕竟作为一个从小看着偶像剧和玛丽苏小说长大的小姑娘，谁没梦想过要成为叱咤风云的女白领啊！无奈当初天资有限，考了个普普通通的学校，也没什么出众的能力，但还是想着拼一把，没有听家里人劝我考个公务员或是考个老师的话，想自己搏一搏。上班时间早9晚6，上六休一，从入职第三个月开始缴纳五险。
第一个星期到点就能走人，从第二周工作开始上手之后，就再也没有正点下过班！每天分配的任务很多，在下班之前完不成就要加班到九点。就算是在休息时间，钉钉的声音还一直响，微信的消息也不间断，还要再分出精力去操心工作上的事。
有时候太累了，想请个假在家休息一天，但是不敢。扣全勤奖不说，一个月请假超过多少天，可能就面临着被辞退的风险。
在这种环境里，工作热情被消耗得很快，每天缓慢上涨的KPI也只是数字，无法让我感觉到任何喜悦。
这时候刷到朋友国考上岸的朋友圈，她朋友圈里晒出来丰富多彩的生活让我非常羡慕，开始纠结自己是不是应该听父母的话，考个公务员。经过深思熟虑之后，我辞掉了工作，在家人的支持下开始备战2019年的省考，整个备考经历大概有四个月，最后笔面第一上岸成功。这四个月让我头秃了不少。
当时每天学习的时间在十个小时以上，早上起来读一读背一背申论范文里的一些精彩的词句，然后洗漱、吃早饭，从8:00开始学习，一直学到中午12:00，两个小时的午休之后继续，从14:00学到晚上18:00。吃完晚餐休息一小时开始夜跑，回来之后再从20:00学到22:30，学完之后把每天学到的东西自己进行总结，再制定第二天的学习计划。最大的感受是，在两门课都很费脑子的基础上，笔试更费笔芯儿，面试更费嗓子。
准备笔试重要的是多做多练：
准备笔试时，第一步掌握好基础知识，第二步就是题海战术。
我当时报了粉笔980网课系统班，用的教材和真题都是买课送的。

第一步：用粉笔系统班打基础
基础直接用一套粉笔980搞定，所有的行测、申论的基础知识都包含了，特别适合零基础的初学者实现基本知识体系的构建，在听之前可以先预习，听的时候做好笔记，课后做真题巩固。把基础打扎实，然后再开始做题。
第二步：用题海战术综合提高
行测前期分模块复习。主要是对自己觉得薄弱的模块以及特别重要的模块（比如言语理解、逻辑等）进行专题加强。后期严格按时间做整套真题。做完一定要反思，分析错误的原因，并把它记录在错题本上反复练习。我个人在归纳错题时并不喜欢直接把题目原封不动地抄下来。把犯错的地方和正确的思路用简洁又便于自己理解的方式写下来就足够了
申论最重要的就是动笔。踏踏实实的把文章写下来才能知道自己哪里需要提高，写完后范文作对比，分析自己文章的不足，并进行修改。当时我买了一厚摞省考同款答题卡，全都被我写完了。斑马JJ15的中性笔用完了一大把笔芯。手指上的茧子本来已经变软了，经此一役它更加牢固的长在了我的手指上。还好最后以笔试第一的成绩进面，努力都没有白费。

准备面试要兼顾思维和表达：
虽然笔试的比例是好几十比一，面试的比例是三比一，但我觉得面试其实比笔试更难。笔试知识性内容比较多，只要跟着学都能学会。面试的问题都是公务员工作日常，没经验的得高分很难
面试取得高分要兼顾思维和表达。在准备面试时我报了中公的地面班，同时还跟着《面霸进阶教程》学思维。
第一步：跟辅导班练表达
上了几天地面班，我的答题状态从磕磕巴巴到自然流畅，有了很大提高。老师和同学们主要就是起到督促作用，跟他们练能时刻保持思维在线，不会学着学着就发呆啥的。
在面试班里因为环境很陌生，人也很陌生，我在跟着学跟着练的时候能很明显地发现自身问题。比如在说话时经常出现一些“嗯、啊、哦、然后”这种语气词，平时说话都感觉没什么，但在面试班里就很明显。只要认真跟着辅导班学，在面试时拿到平均分不成问题。
但想要稳稳上岸，只拿平均分是不够的。其实很好理解，面试班每年要培训出大量的学生，他们肯定是按照平均水平来教的，而时间一长，教学模式也都固定了，所以模板化在所难免。
第二步：听《面霸进阶教程》学思维
公务员面试得高分，最重要的是在答题时体现出公务员思维。公务员是一种职业，是为人民服务的职业。在其位能够谋其政的人，才有成为公务员的资格。所以答案中必须从政府的角度出发，综合、全面又深刻地看待问题。

通过听《面霸进阶教程》，我学会了从公务员的角度去分析题目。面霸老师通过分析例题，带着我站在公务员的角度分析问题、解决问题，每一道题具体怎么回答，都是通过思考得出要点，和辅导班老师先讲个一二三四，告诉我“没有为什么，背下来就行了”的答题方式不一样。。
我一般是晚上从辅导班下课之后看面霸，看了三分之二再去辅导班练题，几天坚持下来再去做大比之前更有针对性了，思考角度也更全面。从原本的答题模式仅仅是选模板、改模板，渐渐地做到具体问题具体分析，自己去思考问题都包含了哪些方面，应该从哪些角度来看来说等等，全程也就用不到两周时间。后面买了套粉笔的《面试真题200例》，结合着真题一直练到面试当天，最终面试拿下84分，笔面第一上岸。
在准备面试时，最多的感觉就是口干舌燥。因为要说的东西实在太！多！了！
从早上开始晨读。上辅导班的时候每天跟着辅导班，从早上八点半练答题练到晚上九点半，回家自己再对着镜子答一会。
辅导班结束之后，我要么在家对着镜子练，要么跑去小区楼下的小广场上练。对着镜子练的时候不断调整自己的仪态，看自己的背是不是挺直的，眼神是不是坚定且有互动感。去小区广场其实就是练心理素质，小区广场人来人往，在那里把脸皮练厚，能做到在带孩子的老太太和学走路的小毛毛之间自顾自答题，考场上站在陌生的考官面前肯定也不会发憷了。

准备面试的一个月，我感觉自己说的话比一年其他所有时间说的话加起来还要多。还好最后上岸了，努力没有白费。工作到现在，有时候确实很辛苦，更谈不上什么摸鱼度日，但和之前在私企996相比，这份工作能给我一种踏实又安心的感觉，也有更多业余时间享受生活。
所以想要摸鱼度日的人就别想着做公务员了。备考的过程是充实但辛苦的，每天不思进取，只想着摸摸鱼就混过去的人大概率连公务员考试都通不过，更大的可能性，是“装作自己很努力”，一边备考一边荒废了时光。
生命这么漫长，年纪轻轻就这么急着摸鱼，老了之后要拿什么跟孙子吹牛啊？总要为了自己的美好生活或广大人民群众的美好生活奋斗一把，才能不负青春热血。
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体制内要想晋升，确实比一般企业要难很多，甚至有时候跟工作能力、经验、业绩都不沾边。
我有个同事A，年轻有朝气，工作能力很强，尤其是协调各个单位协同开展工作，更是游刃有余。
13年的时候，我们市里成立了一个新部门，A觉得是个机会，就申请调去了新部门。
万事开头难，新成立的部门工作量真的很大，A天天加班，保质保量的完成各项工作还从无怨言。
领导也看在眼里，很欣赏A，但欣赏有啥用呢？顶多平时开会多夸几句，不解决实际问题。
因为虽然成立了新部门，但迟迟没有增设新的编制，所以A辛辛苦苦干了几年，连个副主任科员都没混上。
19年，A心灰意冷之下，主动借调到下级机构混吃等死去了，每天打打球喝喝酒，不成想，打球时偶然认识了某非直属领导B，当时A也没有刻意交好，只是真的性格比较投契，俩人经常约着打球，就逐渐熟络了起来。
一年后，两委换届，加上工作调整，B戏剧性的成为了A借调单位的大boss，遂直接把A正式调了过来，还给了职务。
你看，这跟能力有什么关系？努力工作时，晋升无望，打球认识个朋友，就忽然平步青云了。
所以很多基层公务人员在缺乏足够动力的情况下，积极性很容易收到限制，适当的“混吃等死”也能理解。
但是还是建议，涉及服务民生的事情，咱还是最好别混，毕竟咱们从小受了那么多教育，不是用来为难人民群众的，每天社会上这么多不平事，很多都与公务人员的不作为有关，战胜了那么多竞争对手获得这个岗位，就应该承担起相应的责任。
形式主义的工作，该混就混，领导为了赚政绩的面子工程，能应付就应付，累了就休假，感个冒也大休3天都无所谓，但老百姓的事，千万上点心。
见过太多人，混着混着，就什么事都浑浑噩噩了，活成了曾经自己最讨厌的样子，希望大家别这样，咱可以混，但也要也有选择的混。

你考上公务员之后要是能摸鱼，我就真的佩服你。你不但能万里挑一，在如今的竞争形势下考上公务员还能选中层次高，闲职单位，而且轻松岗位让你来摸鱼，你是有多么强的高人在后面指点你啊。
现在的公务员已经不是以前的公务员了，现在全社会都在卷，公务员这个岗位也不例外，特别是如果在相对基层一点的乡镇等部门白加黑，5+2是常事，而且还没有加班工资，就算是稍微清闲点的省直市直部门，一些稍微清闲点的单位，比如说工商联，民主党派等等，现在的工作都开始逐渐的增多，开始呈现人员编制不足，事多人少的局面，所以说你要是觉得公务员能够摸鱼，你可以好好努力一下，考进来试试。

想要摸鱼，最好有一个治不好的慢性病跟着。。比如痛风。。。。保管你就算摸鱼，领导也不会给你穿小鞋。。。
我愿意用永不摸鱼，换痛风不再发作T﹏T

公务员考试一直是人们历年关注的焦点。从众多的报考人数和激烈的竞争比就可以看出其中端倪。大家都说公务员钱多活少工作稳，只要进了体制内，就可以一辈子不愁吃喝，而且再也不用担心失业。然而，事实真的是这样吗？没接触过公考的人，对公务员的认识，很多都停留在“别人说”，这部分人对公务员的认识确实是有一些误区的。
一、考上公务员就可以混吃等死
很多人都说，公务员是铁饭碗，只要不犯原则性的错误，就可以呆一辈子。确实得承认，公务员的绩效考核和选人用人机制都存在不少问题。但如果公务员队伍中出现普遍的“混吃等死”现象，还要保持经济发展、社会稳定，可能吗？那些看起来优哉游哉的人，无非是提拔无望、竞争出局、年龄到点的人，年轻的时候谁没有努力过？况且，现在对公务员队伍不作为、懒政怠政治理越来越严，逐步会完善淘汰机制，公务员可能也不再是大家心中的“铁饭碗”。
二、公务员权力大，便利多
确实，公务员因为生活在体制内，对于各种的情况是比较熟悉的，所以办起事儿来，是很有一些便利的。但是，公务员如果要利用手中的权力或者影响去插手很多的事情，比如企业的经营、相关的审批、法院判决等，其实也是不行的，或者说至少是那些普通的公务员无法办到。而大家知道，在体制内普通的公务员占多数，领导毕竟是少数，而且这样做的风险也很大，在现阶段监督越来越严格越来越严密的情况下，在制度的笼子扎得越来越紧密的情况下，权力腐败的后果是比较严重的，没有人敢随便伸手。
三、公务员很轻松很悠闲
很多人认为公务员工作状态就是“一杯茶，一支烟。一张报纸看半天”。不否认这样的状态在部分公务员身上确实有体现，甚至每个单位都有这样的公务员。但公务员特别是基层的公务员，其实是非常辛苦的。比如乡镇公务员，可以说是什么事都要干：经济发展、项目建设、招商引资、脱贫攻坚、环境保护等等，经常处于5+2白加黑的工作状态，加班之后还没有加班费。还有警察、办公室工作人员这些岗位都是非常辛苦的。当然，越到上层公务员专业化程度越高，相对比较轻松。所以，大家还是不要带着太多的有色眼镜去看公务员，其实公务员对很多人来说就是一个职业，根本不是一种理想。
四、公务员的灰色收入多
很多人都知道公务员收入并不高，但是大家普遍认为公务员有很多灰色收入。其实，随着公务员实行阳光工资，随着各级对津补贴的清理越来越严的情况下，特别是随着巡视巡察的深入，公务员的收入已经比较规范了，没有规定可以发的补贴，一律不允许发，而发放补贴的规定，一般由省级制定。公务员除有一笔年终奖和一定的工会福利（每年不超过2000）之外，是没有其他收入的，当然，胆大有机会的有公务员腐败收入除外，但毕竟是个别现象，不是普遍收入。总体来说，公务员的工资和其他行业横向比较处于不高也不低的状态，如果要用一个人的工资待遇去养活一家人，显然是不行的。

1、添加好友备注：
XXX主任，您好！我是XXX单位XXX科的小李，请多多指教。
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XXX主任好！我是XXX办公室的小李。手机XXX，请您多多指导我们工作。
3、领导安排工作时：
收到，立刻贯彻落实/认真研学。
4、工作群收到通知时：
收到。
3、需要建群通知事项、会议时：
XX主任，您好！我是XXX办公室小李。根据XXX统一安排，XX月XX日上午9点再XXX召开会议，届时请您参会。现在邀请您进群，稍后会将会议有关事项发至群里。
4、解散临时工作群时：
各位领导，经过大家的共同努力，XXX工作顺利完成，此群要解散了，感谢各位这段时间的付出，以后常联系，祝大家工作顺利！
5、退出工作群时：
各位领导，因岗位变动，目前我已经调整至XX工作，现将退出此群，感谢大家一致以来的支持与帮助，祝各位工作顺利！
6、同事的错，领导却误会是你的。
嘴笨回答:这不是我做的/这是XX做的。
高手回答:哎呀，我马上改正，我去和XX说一下，这样低级错误别再犯了，我们团队也会吸取教训。
公式:改错+点出犯错人+团队吸取教训
7、八竿子打不着的人、平级同事给你派活。
嘴笨回答：没空，我在做xx/这不是我的活啊！
高手回答：可以啊，但我最近在忙xx，你不急的话，等下周；急的话，要不问问赵总，先做你的？
公式：不直接反驳+无拖延+抬出直属领导
8、领导当着更大领导的面，将责任推给你。
嘴笨回答：这事是领导让我做的
高手回答：确实是我的问题，高估了自己的能力，.....，这事还要靠领导掌舵。
公式：不推卸+不背锅+点出责任人
9、领导自己忘了/错了，反过来怪你。
领导：这次的活动方案怎么还没发？
嘴笨回答：我早就发了！
高手回答：我以为早上发过了，我马上再发一遍
公式：放弃反驳自证+委婉提示+再做一遍正确的
10、同事在领导面前diss你不配合工作。
嘴笨回答：你明明没发给我好吧？不要乱说！
高手回答：这次我也有责任，没主动问你什么时候需要，以后有需求，提前告诉我一下，以免造成误会。
公式：硬话软说+解释清楚他人责任+以后规范
11、同事临时加活，还拼命催。
嘴笨回答：办不了/你自己不早提，我有啥办法？
高手回答：我理解你们项目紧张，但确实给的太急了，你们先核对内容，或者两边领导商量下优先级。
公式：理解共情+解决部分问题+大事交给领导
12、干部越大，人情越薄。
乡镇的领导还能和你推杯换盏，说几句真话。到了处级以上，很少和你说话，就是说，也是几句摸不着边际的话。
这也并不是干部大了就没人情，只是他们已经深知官场险恶，严防祸从口出，他们只能把情感深深埋在心中，绝不能让别人的事而影响了自己的前程。所以能和大干部挂上钩是不容易的。
13、如果你有事有求于别人，一定要记住，求人不送礼，送礼不求人。
送礼时，不要提任何让对方帮忙的事儿，如果你送的时候，又提让别人帮忙的事，这个礼就白送了。你给领导带了些土特产，领导刚觉得你懂事，有感恩之心，结果你先提涨工资的事儿，这礼也就白送了。
亦如你给朋友送了两瓶酒，朋友正感谢你呢，你来了一句，车能不能借我开几天？你这个酒就白送了。
送礼时提要求，会让人觉得你太功利。送礼就是送礼，啥也不说，别人才会在心里觉得亏欠你，下次想办法都想还你人情。
14、留痕迹的事必须细心谨慎。
机关里有很多资料都是永久存档的，一旦进入档案，永久不能更改。绝不能图一时痛快或以为别人不知道就马虎了事为自己留下个炸药包。
15、远离乡镇，远离乡镇，远离乡镇！
宁愿考市区的事业编也不要去乡镇当公务员！
16、牢记体制不公定律。多干多错，少干少错，不干不错，听起来荒谬，但很多时候越不干活的人反而领导的评价越高。
职场江湖：讲讲我这个穷二代闯荡社会的一些经验，走出迷茫506 赞同 · 33 评论文章

这篇回答就到这儿吧，更多不能说的内容我会更到我的公众号：【社会见闻录】分享外面看不到的人情世故、职场经验、社会潜规则。多年来只专注于职场，深挖内幕并撰写心得，欢迎志同道合的朋友交流探讨，亦可为你解惑点赞和关注一定让你今年爆帅，爆美，暴富~

先说结论：如果你是一个没脸没皮没有羞耻心没有理想没有尊严的人，应该是可以摸鱼度日的。
毕竟只要过了试用期转正，单位领导想开除一个人难度极大，只要你按时上下班摸鱼，就很难开除掉你。
但是，行政事业单位的业务工作，总是需要人来做的。
你去摸鱼，工作没人做，就没事儿了？
公职人员首先是为人民服务的，如果真的像你想的一样人人都去摸鱼，那这个国家还能正常运转么？
虽然全国各地公共服务效率不同，但是大多数公职人员都还是称得上尽职尽责的。
也许很多人算不上全心全意为人民服务，但是做好本职工作是大多数公职人员都能做到的基本职业道德底线。
确实，个别有背景、或者老资格的在单位当大爷，拈轻怕重、推诿扯皮，确实有。
但是，这不代表你也有资格这么玩。
进来体制内你就这么搞，单位领导确实开除不了你，但是绝对有一百种办法让你难受到生不如死：

包括不仅限于劈头盖脸臭骂、各种评优评先奖金绩效卡人，调整到艰苦岗位或者受罪岗位等等。
以及由此带来的被整个单位所有人都排挤孤立等等......

为什么被排挤孤立？
动动脑子想想：你不干活，活总要有人干，你要做的事儿被分给别人干了，别人能不愤怒么？能不排挤孤立你么？
当然，话说回来，你要是稍微有点羞耻心，恐怕也没法整天面对领导臭骂、同事排挤、还能继续稳坐钓鱼台摸鱼度日。
你想工作轻松，就去考虑文联、残联、妇联、侨联、科协、作协、工会、法学会、地方史志办、老干部局这种单位就行了。
何必自己作践自己，还挨骂呢？
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不是不能摸鱼，而是不敢摸鱼。
经历了三次公考成功上岸部委，深刻意识到考公路上的艰辛。
上岸前在网上看了各种关于部委工作的文章，经验的，分享的，还有吐槽的，心里已经对以后的生活有了一个心里承受范围，想着就算再难，也得咬牙挺下去。
想过难，没想过这么难，上岸后的日子几番经历崩溃，还真是只有查成绩到上岗中间那段时间才是最开心的。
一、只能拼命才能不被淘汰
（一）工作
委里卖命干活，加班是常态，众所周知，越是强势部，越累，平时每天晚上加班到7点钟左右下班是早的，晚的就要加班到9、10点钟，忙的时候周六周日至少加班一天。

（深夜的街道……）
逢年过节越忙的工作节奏，曾经半夜十二点给从家里的被窝里叫起来去取特提……单位事实在是多，工作量大，不加班完不成，由于保密原因很多活不能带回家干，只能在单位完成再说。
一个人在帝都生活，只有工作才能给我带来一点安全感，我也只能拼命加班，毕竟，工作完不成，只会被领导认为个人能力有问题，以后在单位可是不好过了。
（二）内卷
之前在知乎热门问题看到这样一个问题：如何评价杭州一街道办招聘8名工作人员全是清华北大硕士，甚至还有一位地球物理博士，算不算新版读书无用论？
这是我第一次知道“内卷”这个含义，之前不懂，后来在工作上，我才真正意识到了。

到下班时间了，大家不走我绝对不走，一个个面对工作要奋发努力，就算工作完成了，也要再看看材料，看看书，等到时间已经很晚了，一个一个才准备离开，太可怕了，比你优秀的人还努力。
所以，我不参与这场内卷，我就要被淘汰了，后来，我也成为了他们其中之一。
“小张，还没走呢？”领导临走前看办公室灯还亮着，前来过问，“领导，我这手里还有点活儿没干完，您先走吧，我加会班儿。”
就这样开始了深夜加班，工作完成之后又看了看书，很累，但是很充足。

（三）落差
从国考中脱颖而出已经觉得自己很厉害了，上岸后发现厉害的人多得是，自己只能算是一个无名小卒，只能拼命努力才能追赶上别人的脚步。
①薪资
都说帝都的工资高，好像还真不是那么回事，刚开始实习期的时候工资不到5000，转正以后不到7000，逢年过节福利更是没有，办公室现在领个笔、胶带什么的都很麻烦，好在单位解决了住宿问题，不然我的生存就是一个很大问题。
唯一的好处就是，医疗，日常生活吃饭，基本都是国家兜底的，到手的工资，也算是纯收入了，况且，工作太忙，没处花钱……
按道理说，国家部委的公务员，是这个社会精英中的精英了，然而生活水平，也就勉强达到中等，这样的薪资，在其他地方不算低，但在北京，这样的水平日子就真过得紧巴巴了。
在地方上，特别是县城，一个处级干部往往前呼后拥，而北京的处级干部出门骑车坐地铁是再正常不过了，在上班的地铁上，对面说不定就是一个处级甚至厅级干部。

②晋升
听说……正科是到点就提，副处也是不用太费劲，工资待遇提升依然不是很明显。一个在部委工作十年以上的处级或者副处干部，只要个人别出问题，退休弄个国家正处级是最差的，竞争不是特别强的部韦混个付厅级退休一般没问题。
事情往往是付出与收获永远成正比，得到的越容易，含金量越低，想做实职，那就一看能力，二看背景，三看机遇。
在部委虽然天花板高，但机构庞大、分工很细，竞争又激烈，大多数人混到头也只能是在底下打转儿转儿的具体办事人员，按部就班混个副巡视员或调研员退休拉倒。
只能说，到部委来，只是增加了当大官的可能性，提供了这个平台，接下来还要看能力和运气。
二、支撑我留下的理由
（一）帝都的资源
①住房
要知道，现在北京的房价均价已经接近6万了，像我这种从外地来的普通家庭的人想靠自己的工资买房，简直就是痴人说梦，听说我们单位会有分房政策，短则几年，多则十年左右，总会分到自己的一套住房（有使用权，不可销售）。

（单位里同事分的房子，看着还不错）
如果是真的就解决了一个很大的问题，不过，这点现在我还没有享受到，一直要排队，而且分房的位置好像有点差（评论区有没有前辈来解答我这个疑惑）。
②子女教育
我们的户口一般放在单位集体户，之后子女上学托底的方式就是按户籍所在地划片入学，也可以通过其他渠道解决，上学是没啥大问题，在帝都的教育资源可比在家好太多，这也是一点为子女留下的福利。
（二）提升
我觉得部委的工作除了可以开阔你的眼界，还可以培养良好的工作习惯，我参加工作这几个月听得最多的是讲奉献，的确，很多人都是舍小家为工作，这样的好干部真的不多见。
跟他们在一起真的可以提升自己，也能学到很多东西，另一方面接触到的人的层次更高一些，甚至会接触到一些经常在电视上出现的大人物（当然也只是看看而已）。
在乡镇工作面向的是乡里的那十几个村，在部委面向的是全国31个省，换句话说，全国31个省都在工作范围之内，有的涉外部门，更是经常往来于各个国家。
在这个过程中，眼界、接触的人的层次肯定是不一样的。
（三）家人的“脸面”
毕竟家里有一个国家部委的人，那可是真风光了。
小区跳广场舞的阿姨都知道我们家有一个考上部委的人。
七大姑八大姨都会提我两句，“我们家xxx，可是国家干部……”（虽然嘴上跟他们说要低调，心里还是美滋滋的，满足了我的虚荣心）。
我也算是光宗耀祖了。
除了家人有了“脸面”，自己也是面子十足，到下边办事的时候，副省长、市长都跟笑着握手，开会时提的问题下面人都毕恭毕敬的回答，吃饭时大家都向我们几个人敬酒，称是中央领导，社会地位给拿捏住了。

三、选好岗位也能躺平
大家也别怕，不是所有的岗位都是忙忙碌碌，选好岗位也能顺利躺平。
有的岗位老百姓的工作集中在每个月几号，那这几天就会比较忙，其他时间也是可以准时下班的。
（一）轻松躺平
就比如说我老家的朋友，我就羡慕她可以安心躺平，做一只快乐的咸鱼。
一毕业进了家那边的档案局，收到拟录用通知的那一刻，就跟我说终于实现躺平的愿望了，只用完成好自己该做的工作，按时上下班，享受下班后和周末生活，不争不抢, 平平淡淡一生了就行了。
确实，她也是这样做的，他们单位大多时候都是很闲的，朝九晚五，周末双休，节假日该有的假期一天也不会少，熟悉工作以后也是非常轻松，对她来说毫无压力，真是羡慕。
（二）忙也躺平
当然也会有忙的时候，但是她从来不忙，别的年轻人，都在努力干活拼命加班，经常参加单位聚会，努力搞同事关系，毫无怨言的加班，有意无意地接近领导。
她，干完自己该干的后，多的事一概不想做，一到下班时间就弹射出门，消失无踪，办公室老人说我不懂事，不知道去争取。
让她有事没事多去领导那儿走动走动，其他同事评价说她跟同期的妹子真不一样，不聪明，领导评价她内向不会说话。
但是，她可不care，家里有钱，如今也有了家室，摸鱼是为了有空顾家，更好的为自己的人生和家庭负责，至于工作，又没有多少，就让给想晋升的人去做喽，体制内又不是少了一个人就干不了。

（她结婚的时候我还当了伴娘，送我的伴手礼）
这就体现出了那句，如果蛮横就勇闯到底，如果躺平就波澜不惊，摇摆不停就最痛苦。
决定躺平就不要管领导知不知道你这号人的能力，也不要管自己格格不入，以及各种流言和看法，坚持自己的想法就行了。
四、想要摸鱼，一定要注意选岗
（一）不要选基层
很多忙的部门和基层，可以说真的是996，甚至是007都不为过。
比如说很多中西部地区乡镇公务员，党政办新去的年轻大学生，基本上就是做牛做马。
很多乡镇公务员都是在城里买房安家了，但平时两周回家一次已经算不错了，忙起来的时候，一两个月不回家都是常态。
至于说工作时长，因为主要是住在乡镇政府的宿舍，一天除了睡觉吃饭时间，可以说都属于工作时间。
这些基层单位，因为上面所有的布置和安排，最终都要落到他们头上，事务极其繁多，每一件事情都要各种留痕记录，材料证明，光是应付，就已经是疲于奔命了。
更不要说时不时来点运动，类如脱贫攻坚这种阶段性的、没命干的战役，偶尔都会来一下。
（二）不要选级别较高的机关
（每一级党政两办，密切联系领导的处室、科室）。
即便是级别较高的机关，一些繁忙的部门，忙得也是怀疑人生。
我一个给市领导写稿子的同学，写稿子写到凌晨两三点是常态，后来调整岗位给一个副市长搞服务，基本上也是晚上十点十一点下班。
还有我们部委，中枢要害部门，两办、组织部，如公安部、发改委等等，基本上加班到八九点，正常下班基本上是不可能，上边描述的够多了。
可以选像老干部局、档案馆、文联等团体、处事办这些相对来说轻松的岗位，只是相对来说，是忙还是闲还需要分具体科室和工作，不管什么部门办公室肯定是非常忙的，各个单位写材料的人员，熬夜也是很正常的。
毕竟，绝大多数公务员，尤其是我们这种年轻公务员，是享受不到这种摸鱼的待遇的，一般都会在领导，大饼和责骂中卷起来，写不出来材料，没关系回去继续写。
还是那句话，无欲则刚，如果一开始就选择了躺平，不求无功，但求无过的生活，是可以活的逍遥自在，只是，你必须忍受的住看着同龄人晋升的心痛。

我是工作了十五年后才学会摸鱼的。
到点来到点走，绝不加班。工作时间我已经开足马力，绝不拖延，下班前保质保量完成任务。
理直气壮的挤时间学习，那是因为前期用心琢磨，可以熟练操作常用的工具，摸透工作重点、难点和规律，不断提升工作效率然后节省下来的。在别人感知不到的情况下，如果干了同样的时间，卯足了劲，我可以顶两个人。同事休产假的时候，我就干了两个人的活，还下乡扶贫，还过了司法考试。当然那时候也常加班。
跟同事有了矛盾，被主管领导拍着桌子吼，爱骂就骂，我又不能打他，我脸皮厚的很。但是这次穿的小鞋，下次就别想再给我穿了。
我不再看任何人的脸色。曾经我极为看重别人的评价，所以流言蜚语数年不散，给我带来极大的伤害。现在呢？先让自己开心。你关注我，我连看都懒得看你一眼。
我不怕得罪人，反正我没少干活儿，没有违反纪律和流程。你也挑不出我的错。
我不再期待领导看见我工作有多努力，能力有多强。
因为，你见，或者不见，你来，或者不来，我的工作量在那儿摆着呢。
晋升，优秀，认可，我不要了可以吧。
就是这么吊儿郎当，我行我素。
但是，唯一不能突破的底线是，作为一名公职人员，在涉及到群众生命健康的时候，在与群众打交道的时候，就不能摸鱼了。要对得起自己的身份——公仆，对得起胸前的党徽。

不可以。
诚然，我们承认公务员相较于一般企业来说，考核会松一些，压力会小一些，毕竟铁饭碗嘛。所以相对在企业工作，我们可以有一个很平和的心态，一个比较舒缓的心情，一个相对比较舒服一点的节奏，这些是没有问题的。
但是，如果说入职就打算摸鱼，既不现实，也对自身成长发展不利。
先说现实性。现在的公务员早已不是当年的“一杯茶一根烟一张报”时代，各部门普遍反映很忙，什么开会、发文、考核、检查、督查、巡视、回头看、再回头看，等等（虽然我认为这里面很大部分是无用功，但无用功也是在做功啊），真得很忙。入职就想着摸鱼，只怕领导不会答应——你摸鱼了，活儿难道让领导干？
再说自身成长发展。除非你是天龙人，那不在我们讨论范围之列，否则天天摸鱼的话，提拔是不可能提拔的。也许你觉得自己很佛系，对提拔不提拔无所谓，但是记住一句话，“人是一切社会关系的总和”，你是会受到外在环境影响的。
一个办公室，其他几位同志热火朝天的讨论业务，你坐在旁边刷知乎，尬不尬？
和你一起进来的小王，天天在外面跑业务，每个单位都有熟人，你除了本单位同事，走出去一个不认识，尬不尬？
比你晚一年来的小张提拔副科了，你还是大头兵一个，你怎么想？
同学聚会，你说你是公务员，大家问你当啥官，你咋回答？说自己是大头兵？
我估计你hold不住啊。
另外，公务员虽然是铁饭碗，但这个世界，唯一不变的事情就是它一直在变。我不敢说会像当年工人一样下岗，但有的是办法优胜劣汰。“生于忧患死于安乐”，如果没有危机意识，不在工作中或提升职务职级，或磨炼独到本领，那也许下一次危机来的时候挂的就是你。
总之，年轻人，进了体制，还是要认认真真踏踏实实先干工作。10年干下来，真得感觉没有得到应有的回报（新公务员法打通职级通道以后，这种可能性已经低了很多），再去摸鱼也不迟啊。

理论上是完全可以的
只要不犯法
你可以摸鱼摸到退休
《行政机关公务员处分条例》第十八条有下列行为之一的，给予记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：
（一）散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的
（二）组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；
（三）违反国家的民族宗教政策，造成不良后果的
（四）以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段，破坏选举的；
（五）在对外交往中损害国家荣誉和利益的；
（六）非法出境，或者违反规定滞留境外不归的；
（七）未经批准获取境外永久居留资格，或者取得外国国籍的；
（八）其他违反政治纪律的行为。
可以看到，想被开除还是很难的，除了犯法，基本上很少看到被开除的公务员，
只要不犯上面的，都可以游戏炒股理财哈牛逼，前提是尽量别被效能办逮到哦。
据我观察体制内摸鱼消磨时间几大方式:
1.看书。
可以看各种各样书，只要不是太夸张的武侠小说，领导看到基本上也不会怎么你，效能办逮到问题也不大。

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2.打游戏。
尽量打竖屏游戏哦，横屏很容易被发现的。
我见过n多老油条天天打页游就是那种是大哥就来砍我的那种老带感了。因为复杂的游戏老年人也玩不了。

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3.理财。
这个是最多人摸鱼的方式，甚至还有很多人实现了工资不动用，发财靠摸鱼。
小股票一买，小基金一投，银行理财来一发，没事研究一番，顺便在办公室互相学习，比一比收益，看一看盈利，岂不美哉。
所以，小白们从零开始，学习理财，走上人生巅峰，迎娶白富美，快乐摸鱼到退休，颐养天年。

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4.养花草。
好多老油条不打游戏，不玩手机，不看书，慢慢工作日怎么度过呢，那就是浇水，修枝剪叶，一搞就是半天，中午睡个觉，下午欣赏一下，扫个地，一天就这么过去了。

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5.哈牛逼。
这条特别适合大妈大姐，每天上班就是各个办公室流窜，张家长李家短，一聊一半天，从祖孙八代聊到宇宙飞船，不服不行。

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最后，祝你摸鱼开心。

很多人觉得考了公务员，就可以躺平了，可以当咸鱼了，可以整天摸鱼。
这种美好的愿望确实不错，但是一个年轻人就想摸鱼度日，除非你家里有矿，或者你爸是李刚。
机关单位本来年轻人就少，好不容易来了一个，领导都会习惯性把活都给你，美其名曰锻炼你。写材料是锻炼，干扶贫是锻炼你，到处跑腿是锻炼你，反正一切都是锻炼你。
你要是特别消极怠工，领导不喜欢你，同事疏远你，各种给你穿小鞋，你的日子也不好过呀。
在任何一个单位，都有干活的和不干活的，一般不干活摸鱼的都是老同志的专属，如果年轻人想偷懒，那要么背景硬，要么脸皮硬，反正总要有一个吧？
而且你考公务员的初心是什么？公务员的使命是什么？
更何况，很多年轻人虽然整天嘴上说着摸鱼，说着躺平，但是作为年轻人，永远都是有一颗不甘平凡，不甘寂寞的心。你摸鱼一两天，一周都没问题。但是你天天摸鱼，抖音刷到恶心的时候，你不会觉得自己无聊吗？
我认为，是个人，就会有间接性想摸鱼的冲动。但是摸完鱼，还是要回归工作中，寻找自己存在的意义。
我是南方人，异地公务员，当初就是误打误撞考的公务员，没有一点点人脉和背景，考入我们大连代管的县级市的一个小机关里。单位不大，上班第一天，我发现，一个办公室里5个人，除了我这个90后外，剩下最年轻的大哥是80年的，最大的老大哥62年的，刚刚解决了副科级待遇。整个办公室也很和谐，但是总给我一种暮气沉沉的感觉。其实最让我难受的，是找不到同龄的小伙伴一起玩耍，我一个南方人，在异乡上班，那种孤独感，是最可怕的。
大家上班好像并不太关心工作上的事，拖拖拉拉，推诿扯皮是常有的事，刚上班的我，看着62年的老大哥，大我快30岁的人，月工资也就比我多2000不到，我在想，完了，可能我这辈子就这样了，30年后，我是不是就是和他一样呢？混个副科退休，好像总觉得有点子不值。
看着他们再摸鱼，我也想摸鱼，或者说，我不得不摸鱼，我积极干完了，也没用啊！
因为我是单位最年轻，每次有扶贫任务，基本上领导都会让我去。也正是因为扶贫工作，让我打开了新世界的大门，让我做了不少，我觉得特别有意义的事情。
有一次去扶贫，就在我们大连下面的海岛上，我被分配去了最远的小海岛---海洋岛，这个小岛离大连港，坐船要4个小时，船还不是每天都有，2014年那会，岛上的快递只有邮政和中通，顺丰包邮？不好意思，没听过顺丰。。。如果赶上风浪，好几天不通航，我当时赶上过6天不通航，听当时的扶贫专员说，最狠的一次是28天不通航，还是解放军的船来送淡水和赈灾物资。岛上特别像那个电视剧《父母爱情》除了解放军，就是渔民，小日子恬静且快乐。
有一次，我们去送扶贫物资到一户人家，那家人住在海岛的山上。那个山路汽车开不上去，我们只能扛着米面油走上去。到了他家，我想到了一个成语，家徒四壁。那是真的家徒四壁啊！家里的墙上全是用报纸糊上的。破报纸掉了的地方漏出的是黄色的土墙。进门就是张床，还有一张简单的折叠桌子，几把塑料椅子。家里什么也没有。他无儿无女，属于五保户。要不是政府每月给低保，真不知道该怎么活下去。
那一年，国家统计残疾人、低保户等情况，我们挨家挨户的去核实，去发放表格，很多农村的老人，看不懂表格，有的甚至字都认不全。你得一个一个耐心的讲解，最后都是我们一个一个帮助他们填写完的。
扶贫的时候看了看当地县里很多领导同事的资料，他们很多人，大专学历都是函授的，最好玩的是一个副镇长，吃饭的时候开始吹牛，他是他们镇第一个双大专文凭。还问我，双大专是不是就和本科一样了，我是双大专呢,我是不是厉害老鼻子了!？
基层的日子简单，单调，为了做完那次统计，我加了好几个星期的班，但是我觉得很开心，因为我觉得我也为这个国家做了一点实事。
那段日子让我非常的快乐，因为我在做一个有意义的事情啊！
领导让我把统计好的材料，送到市里去，我风尘仆仆的赶到市里，当我重新看到都市的霓虹，车水马龙的车辆，我突然有种幻如隔世的感觉，我都快忘了，我原来对这座城市多么熟悉，我在这念了四年大学。我把材料送到市里的时候，我发现，这里的年轻人，忙碌而充实着，这是我在岛上，在原单位没有感受到的感觉。那是一种积极、昂扬的感觉，不是原来单位那种整体懒懒散散的感觉。
回到机关后，我觉得我不能这样待下去，我觉得不甘心，基层的广阔天地确实大有作为，但是机关单位那暮气沉沉的感觉，压得我喘不过气来。我在下班之余悄悄准备考试，那年运气好，市里的遴选考上了，我离开了那个原来的地方，考入了市直机关的单位。和我一同入职新单位的老哥，是78年的，他一直都是科员级，来新单位的第二年，就给他调成了副主任科员，也就是副科级了，这在原来的地方，是得论资排辈的，可是在市直机关，正科级以下，都是自然晋升。政治待遇远非原来县级市那可以比。
最最重要的，在市里，以前的大学同学可以经常走动了，新认识的同事很多都特别优秀，不少都是985名校毕业的硕士，和他们在一起，真的特别长见识。曾经的那种孤独感，再也没有出现过了。。。我确实过上了快乐的小公务员的日子，物质上工资够花，公积金超高，各种精神文化需求也能得到满足。这些都是基层单位所不能给予我的。
后来，又有机会借调去国家部委干活，在那里是真的，让我知道什么叫藏龙卧虎，什么叫举重若轻。
还记得，我第一天走进办公室，对桌的中年人友善的招呼我坐下，并给我交代任务，他条理清晰，句句说到要害，真的，要是让他来做演说，我听一个小时都不带打瞌睡的。那时才知道他是这个业务处的处长，我只觉得，他好年轻，但是看待问题好有深度，几天之后，一次偶然的机会，我才知道，他的学历是清华的博士。。。他这个处是刚刚拆组新成立的，当时只有一正一副，再加2个科员，恩，一个正处级单位，就四个人，七个编制，因为打不开点，所以又从地方厅级借调了五个人来帮忙干活，而我就是这五个苦力之一。我们这几个苦力都是普通大学毕业的，这个处的副处长是位漂亮的八零后小姐姐，她的履历一样漂亮，某市的高考状元，北大的本硕。这个处的另外两个科员，也都是名校毕业，一个是南京大学的硕士、另一个是吉大的博士。
每当看到部委编制，我都想起我刚上班，对桌的62年的大哥，53岁的时候终于熬上了副科。想起原来有个好友在我们大连的铁路公安处上班，部委一个处就那么十个人不到，整个大连铁路公安处也是个处级单位，2000多号人。。。请问我那位好友什么时候能有出头之日？
在北京的那段时间，每天回到宾馆的都是晚上十点以后，非常累，每天大脑都高速运转，但是依然很开心，这种开心不是金钱所能带来的体验，而是一种历史参与感。我的名字不会被历史记住，但是我却见证了一个重要的法规的起草和制定，这种感觉就仿佛我就是历史的一部分，如果不是那一年的借调，我根本不会有机会近距离接触到一部影响整个国家的法律法规。我记得，后来，我回到大连上班，有次中午食堂吃饭，电视新闻频道播出的是《XXX》于xx年xx月xx日正式生效实施，我脑海中回想起的是某个深夜，那位文质彬彬的处长，就某个条款，问我是怎么理解的，在之前的工作中遇到了什么样的困惑，并且让我留下来校对一下，看看语序通不通，有没有错别字。。。。。。那样一种使命感，参与感，是普通工作所不能给予的。
那种历史的参与感，让我非常快乐。因为我发现我能为这个国家做出那么一点点微弱的贡献，这是多少金钱和物质无法提供的快乐呀！
三级单位都呆过的我，如果在让我自由选择，我依然会选择留在大连，留在二线城市当一名公务员，因为我清楚的知道，我就是一名普通人，我不是精英，家里没矿，我不敢去北京，不敢去部委。如果你没有别的什么追求，或者就是当地土著，去基层也是不错的选择，但是我一个外地人，我是不会选择一个外地的基层去奋斗。因为人是社会化动物，都生活在社会关系网之中，越基层的地方，越是熟人社会，一个外地人是很难开展工作的。
但如果让我在老家乡镇公务员和大连市直机关里选一个。我毫不犹豫会选老家，因为公务员真的是一个离家近更香的工作。
虽然到现在，我偶尔也想间接性摸鱼，偷个懒什么的。但是稍微休息一下，还是会精神饱满的投身到工作中去。

关键是和谁比，怎么比？
很多人说年轻人走到哪儿都是干活的，这是相对于老的一辈而言，毕竟在体制内讲究论资排辈。
但是并不是所有年轻人都很忙，可以这样说，体制内的工作对于同龄人而言哪怕再忙，也比在私企轻松的。
我知道某年轻公务员（某乡镇公务员A），天天上班的时间就是：
上午9点-12点（只要没事，可以随时离开单位，30分钟之内赶回办公室即可）
下午2.30-5点左右
周末、晚上从不加班，也从来没有值班
这样的生活已经持续了4年了，现在还在持续
也知道某年轻公务员（某乡镇公务员B），天天上班的时间是：
上午8点-12点，下午2.30-6点，晚上可能随时加班
他们竟然还是同一单位的
所以说考上公务员到底能不能摸鱼，都是看你所在单位的领导如何，你个人性格如何，你的分管领导如何，你的同事们如何。
中国最难的，就是你不知道你今生到底能遇到什么样的人，性格每个人都不同，综合后你的处境就不同。
不管是婚姻，还是工作，都是如此。
最后，欢迎大家关注咨询
@夏雨土川
，我曾在某双一流高校就业指导中心及招生办公室工作、跟踪研究就业接近10年。对全国的就业形势特别是体制内（定向选调、公务员、人才引进等）有较为深刻的了解。

有些写公务员摸鱼的，完全是在套爽文模板。
特别有意思的一点就是怎么应对领导：举报抓纪律的领导，默认领导都有问题不敢开撕。包括并不仅限于举报领导迟到早退、报账手续不全等等……
都2021年了，贵地政治生态还那么差？哪个地方没有几个、十几个清正廉洁的“奋斗逼”领导？
只要他本人没有重大账务纪律问题，鸡毛蒜皮的事你尽可向纪委举报，你当纪委办案同志是你家养的鹰犬，一声令下不记成本撕咬追打？随便一问人家心里就明白的事情，就是抓纪律被打击报复，谁会处理？甚至你本人可能早就在纪委上了黑名单，你举报人家就当笑话看。还有财务手续什么就更搞笑，办公室购买东西不守程序，关领导什么事？最多办公室主任和财务写个检讨，多半还是向局长亲自检讨那种。
真正的摸鱼，是指任务基本完成，政治工作不落人后，重大工作不主动不拒绝。或者有资历、五十好几天天打卡等退休。
真想啥事不干，还被领导哄，抓紧时间去做梦。驻村第一书记、乡村振兴工作队、纪委案区值班借调、窗口无限期轮岗，哪个不能给安排得明明白白？看看乡镇党委、乡村振兴局、纪委和办事群众敢不敢给一堆差评和年度考核不合格？
就算只在本单位，年底民主评议、党组投票认定你不合格，怎么？你举报全单位在编在岗职工？
除非是被动摸鱼，包括并不仅限于政治生态极度恶劣或者本人有基础性疾病，否则还是安心干活好一点。至于那些打定主意，考进来就要混日子到孤独终老，并且已经脑补了怎么对付领导的，只能说想想就好。

人生走向自己决定。你可以选择摸鱼度日，也可以选择奋斗前行。

在能够努力奋斗的年纪，还是要努力博一搏，能够理解有些老同志在退休前两年已经退二线，基本上不管业务工作，就坐等退休的那种心态和状态。但是对于年轻人来说，都是大部分单位的骨干，可以说一个人就担起了一个科室的大半部分任务。就拿今天来说吧，还是三八妇女节放半天假，加班到下午两点才回了家。工作不易，且行且珍惜。反而认为工作的充实能够给我带来切实的安全感和踏实感，如果无所事事，反而只会徒增烦恼。
不过公务员想要混日子，也并非那么容易。虽然不至于辞退或者是开除。但是因为工作态度问题，各个科室或者是派出机构都不想要，这也很尴尬。去年我们单位开展了双项选择，也就是科室负责人选择自己的科室工作人员，结果有两三个落选了，也就是说每个单位都不愿意要。还在群里公示出来了。理由很简单，一是工作效率低，工作质量差。二是工作态度有问题，不能保证正常上下班。三是各科室不想用闲人，有些碍于同事关系，不好意思说破。最终落选的那三个人直接安排到了基层，有的工作一两年根据表现情况才调回了局机关。所以我们工作的一举一动，领导都看在眼里，同事也都看在眼里，涉及到双项选择，能看出来问题了。

每个人的追求不同，我见过体制内老同志，有的喜欢种花种草，不与人相争，工作一辈子就是一个科员。但是工作勤勤恳恳，生活富足精彩，是一种人生。大部分的年轻人，在准备遴选考试，这是专心业务知识，虽然这条路很辛苦，也是大部分人会选择的一条路，我们单位符合条件的年轻人全部报考了遴选考试，虽然难度很大，至少是我们的一个目标，也是一份动力。如果安于现状，短时间很舒服，但是今后可能会因为当下的行为而后悔。
再说个事，我之前是负责组织人事工作的，年底我们会到直属派出机构和各股室开展年终考核，跟每个人谈心谈话的时候，是平时工作态度有问题，浑水摸鱼的那种情况，身边的同志也会及时给反馈给我们。严重的情况，我们会单独找他谈话，如果被一把手知道的话，很可能会严重处理。不太严重的情况，也会影响他本人在全单位的印象。有些印象一旦形成，就很难磨灭，从其他同事的口中给某某同志设标签。所以对小伙伴们想要摸鱼，还是要事先想清楚，鱼没有那么好摸。

尤其对于年轻人来说，有些领导会因为某些同志不干活，也工作不上心，也不会再用他。一个年轻人，如果科室领导不安排工作，也是挺难受的事。所以还是要珍惜自己上岸的机会，考公上岸不容易，每一段工作经历都是人生的经验，财富，只有多学习一些业务知识，掌握一些业务技能，学会为人处事，未来在面临更多机遇和挑战时才会更淡定从容。哪怕对当下的环境不满意，咱也不要被动消极，等待契机和机会，有遴选考试就去争取一下，只有争取，才能看到希望。
与其摸鱼，不如强大自身，不然只会面临被动选择，而不是主动争取。进入体制多年，更多的意识到很多事情，越努力越幸运，如果只是一盘散沙，别人想要拉我们一把时，都不知道手在哪里。人生重在折腾，不能活的太舒服，未来航向掌握在自己的手中，小伙伴儿加油！！

虽然不想承认，但体制内一个要摸鱼的人，真的挺无敌的。
记得那是很早年以前了，那时候我刚考上公务员，还是一个懵懂的青年人，虽不至于清澈且愚蠢，但也仅仅是清澈且有点小聪明。
我到单位不久后，就听到了一个叫做“X丽”的人的传说，且称之为丽姐吧。
这个丽姐，是外地调入我们这政府办的，想来应该有些关系吧，毕竟能夸地区调动。
丽姐这个人，主打一个“慢”字。
领导交代她做事情，她绝不推脱，都会一件件承接下来，领导觉得这个同志是不错的。
嗯，一件事情交给她，她可以做一整天。
仅仅是一天吗？
一件事情做一个星期也是常态。
叫她做其他事情，他就说：“XX领导交代我做了XX事情，我还没做好”
这还不够，同一件事情，她如果仅仅是做的慢也就算了。
她属于那种，能顺手做好的事情做两天。
需要几天完成的事情，她做一个月。

除了完成工作慢，她还突出一个“拖”，事情布置给她之后，领导或者同事问其进度，答曰；“正在做，还有一些细节没完成”。
等到再过几天，再问，答曰：“马上就好了，还有一些要修改的”
等到等不下去了，事情完成的时限马上就到了，领导逼她的时候，她就拿出一个非常“平平无奇”，勉勉强强和听到要求沾上边的东西教差。
领导没有办法，只能叫其它同事接手这个工作，否则挨批评的是领导自己。
丽姐还有一个特点：“快”
出了名的快。
哪里快？
出了名的下班快！下班时间一到，绝对是准时走，领导叫他留一下，她说家里面有急事，要回去，很急。
出了名的下班关机快！只要下班了，这个手机就会关机，打不通的那种。
有人说了，在政府办这种繁忙的单位，丽姐怎么可以这样？？
没有错，当时政府办的领导也是这样想的。
这个人这个情况，不是把办里其他人都带坏了？
人心散了，队伍不好带啊。
于是，在丽姐调到政府办不到3个月的时间的时候。
她被调整去了供销社。
据说，她走的时候，领导交代的重要事情，是一件都没有完成。

为什么丽姐可以摸鱼到这个份上？
一、制度规定
公务员管理要按照公务员管理办法、公务员法来做的，一个干部基本只要不违反法律法规，不迟到早退，不乱讲话，几乎是不能开除他的。
为啥？
你不能以她能力不足为理由开除吧？
丽姐不是态度问题，领导交办的事情，简单容易的，她就算很慢，但她最完成。
她只是完不成重要，紧急，繁忙的事情，这算是个人能力吧。
二、好人思想
体制内好人思想是比较严重的，大家都想你好我好大家好，不愿意撕破脸。撕破脸对谁都没好处，桑吉领导还会觉得你这个人没有水平，下属都管不好。
而且，没有实质性的问题，就凭做事不行？
那最多不给人家提拔晋升就是了，还能怎么样？
有的干部，他就是不要这个提拔晋升，他就想着来摸摸鱼，拿份工资。
三、死道友不死贫道。
体制内，某个干部不太行，给他换一个岗位，原来的单位就又可以有新人了。
这也是为什么一些弱势的单位，里面的干部素质都相对比较低。
一些强势的单位，干部整体能力都相对比较强的原因。
我政府办的人不行，我给他调整到供销社去。
政府办做得到。
供销社的人不行，他没地方调整去。
政府办都没开除的人，供销社开的了吗？

我周边的年轻同事，没有完全摸鱼的
一般刚考进来还都是比较积极的，对领导画的饼基本有多少吃多少
慢慢一两年以后，会有一个分化
一部分受领导重视，继续吃饼，也会更忙，然后领导提出更高的要求，如此循环
一部分掉队，自己也逐渐对体制内的规则看的清楚了一些，开始逐渐转变思想，安于分内的工作，不再热衷于吃饼
但是完全摸鱼的很少，完全摸鱼会被边缘化
其实只干分内的事，拒绝PUA
一般也不会太忙，还是比较洒脱的

公务员队伍中确实有很多摸鱼度日的老同志
但是不建议大家摸鱼度日，还是要干好本职工作，你不干就得有其他同事多干，久而久之你就被所有人孤立和鄙视了，甚至于更不好的事情，当然最终开除是肯定开除不了你。
我觉得公务员，如果不想进步，家庭和谐，干好本职就行，拒绝：职场PUA，画大饼、女的当男的使，男的当牲口使。

别啊，大好时光，总得奋斗一下吧。
考上公务员的，大部分也都是二十来岁，人生才刚刚开始，好歹经历过挫折之后再有这种想法。

当然，如果你真的想混，体制内大概是最好的去处了，因为辞退一个人太难了。
我有一个朋友，在体制内，那可真的是混到天昏地暗，我尊重他的选择，但我不提倡这种行为。刚开始工作时，他也是热情满满，科室后勤的活，其他活基本都在干，每天早来打扫卫生，晚上最后一个走，非常勤恳，看起来他似乎“前途无量”，但毫无征兆的，他突然混日子了，当时我非常诧异，为什么前后差异这么大，不太像他。
后来跟他聊了一下，是被他们科长坑了，科室要上报一个表格，关于表格上的数据是直接请示完科长再填的，科长也表示认可，但是报上去之后，上级单位直接给分管领导打了电话，说数据错误，问怎么干的。按理说，科长得把这事顶起来，但他科长，直接把锅甩到了他头上，并表示这事没有请示他，自此，朋友便不再鸟他，平常该玩手机玩手机，该睡觉就睡觉，除了正经活，啥事都干。

但是如果你想混，建议你把手头的活，尤其是对外、对群众的活先干好，这事不能混，除此之外，养成一个与世无争的心态也是非常重要的。
心态这事，完全看自己想不想得开，追求清闲，那就得承担清闲的后果，剩下的几十年，基本上你与升迁就没有任何关系，当然，如果你有天线的话，那就当我没说。不过，体制内即使没有升迁，熬年限熬职级，也能熬过去；当然，你追求事业，那也得承担一定的后果，大概就是沉浸在工作里，其他方面可能顾及的比较少，之前在一起公考培训的同学，在组工部门工作，那可真是一心为工作。
混日子不可避免的便是知识水平的下降，体制内工作一年，你的知识储备也许还能跟上社会的变化，工作三年、五年，而你学习不深刻，思考不深入，可能就已经无法适应体制外的工作了，温水煮青蛙，部分在体制内的人就是这样变化的。
当然，在体制内如果不怕与别人比较的话，那也是无敌的，但是，如果你“心态比较差”，想混日子还犹豫不决，尤其是十年之后，当别人意气风发的时候，你却还是原地踏步，嘴上说无所谓，而心态则出现了很大的起伏，悔恨当初为什么不好好工作，那就有点得不偿失。
很多人都是从应届直接进入到体制，也就是领导们常说的，从校门进入到体制门，其实应届考进体制内，本身的综合素质在同龄人中已经是佼佼者了，学习能力、思维能力和表达能力都很好，这是优势，当然，即使你是工作几年后进入到体制内，也是如此，你的工作经验同样可以帮你在体制内更好的工作，这些都是你极大的优势，领导们都想找一个肯干活、能干活、干好活的同志，而你在工作之初，尽量还是保持一种谦虚谨慎的态度，认真努力的工作，至少要看看自己有多少潜力，在体制内到底适不适合。有一说一，大部分人都是挺适合体制内的，来回就是那几块需要干的，时间久了都能游刃有余。

我还是坚持最初的观点，该奋斗的年龄尽量还是要奋斗一些，当然，奋斗其实也不仅仅是在工作上，比如身体条件，家庭关系等，都是可以提高、改善的。

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