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[教育信息]如何看待同济大学调整土木学院培养方式,采用「土木+N」的复合人才培养模式?

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根据土木工程未来发展对人才的类型需求、学生自身的个性特点和兴趣,制定了“土木工程+”菜单式的个性化人才培养方案,供学生选择。土木工程专业学生1~2年级…
所以,不管高校自己吹得多高大上,多不食人间烟火,至少现阶段的国情就是本科阶段的教育,本职上还是职业教育。学生的就业情况,很大程度上决定了招生的情况,哪怕是清华,也把土木专业纳入了提前批。对于清华而言,虽然建筑、土木专业是王牌,但王牌不仅是这两大类,还有其他专业能够撑起牌面,而对于同济来说,如果建筑和土木专业拉胯,那就有点困难了。
同济目前面临着招生危机,但真正的土木从业者却面临着失业的危机,孰轻孰重,大家心里有杆秤。排除极少数对于土木有强烈热爱的同学,大多数普通考生都不得不面临未来就业的问题,而不是单单考虑同济土木的声誉。我也理解学校和学院维护自己口碑的需求,但是在市场化的冲击下,那点“小情怀”就不足为虑了。
另外,虽然“土木+N”的模式能够给土木提供一条出路,但归根到底是在土木的基础上的N,如果真正要去其他赛道,为何学生不直接去这个N专业呢?比如最近因为市场因素,火热的土木+法律,其根本是在法律而不是土木。而且这个看似蓝海的赛道已经有不少人涉足了,我身边就有不少认识的律所的朋友专攻房地产行业和建筑行业,这几年市场下行而带来了纠纷,包括知乎上 的
@徐斌
律师,也是专攻房地产行业的纠纷。 所以,这种情况下,土木+法律的同学,未来能够和这些科班出身的律师相比吗?
我理解同济官方的做法,但是在时代的大潮下,房地产行业的衰退波及到的不仅仅是体制外的公司、企业,而高校这样相对相对封闭,受保护的机构,也一样会受到冲击。
作为同济土木曾经的一员,第一次听到这个消息感觉很惊喜,觉得土木有了新的希望。但是今天再一次看到这个消息,又有了不一样的心情,觉得略微有点悲哀,以及无奈,我想,同济土木学院的领导们也是一样的心情。
从毕业之后到工作这些年,一直觉得同济土木在学校所学和工作中有所脱节,主要表现为:同济土木(当然不止同济土木,其他同级别的高校也差不多)在学校主要学的是结构力学、土木的偏理论的知识,但是实际工作中呢,除了去设计院,以及其他偏研究类的岗位,像房地产、施工单位等更接近工程实际施工的岗位来说,可以说是基本用不到大学学的专业知识。
要说高考、考研、考公那些教材的东西是为了有所筛选,以后不一定用得到,我可以理解,但是大学期间学的东西,与这个时代的就业方向不那么契合,说实话对同济等这个级别的学校来说,是有点反应迟钝了。
我不是有很高学术性的一个普通人,就是在一个岗位上打个工,让自己去匹配到工作岗位的要求上,所以,我更更关注一个专业在实际就业的应用。所以对于土木行业这个应用性这么强的行业来说,同济土木毕业的和一个普通本科、甚至是大专毕业的学生,毫不夸张的说,对于工作岗位的适配度来说,并没有高太多,我仅仅是说适配度。从长远的职业发展角度来说,当然同济毕业的学生大概率有更高的发展前景,但是这并不能说明同济土木有多好,只不过这个级别的学校、专业,通过高考筛选出来的学生,大概率学生的素质要高,仅此而已。
现在同济土木率先推行“土木+N”,我觉得是顺应时代的发展,这没有问题,说是无奈,也可以说是顺应潮流,这是值得肯定的。作为土木从业者,我也在探索传统土木在现在这个时代中的新的出路,毕竟,土木行业现在的蛋糕早已被前一批进入行业的仅仅是岁数更大一些的人给分走了,现在要说是机会没那么多。完全离开吗?可能还没有那么彻底,就算现在同济土木推行出了这个新的形式,但是从提出,到实际应用落地,还有比较长的一段路要走。这也正是我们每一个土木从业者需要从自身的特性上去思考的问题,这是一个相对长期的一个过程,我们要努力,去做到平稳的过渡。
我是小砼砼,关注我,与你分享土木职场发展心得!
这就是典型的路径依赖,为了少数人的饭碗,毁掉更多年轻人的人生。
市场经济和技术发展的一个基本规则,就是不断淘汰过剩产能,把人口和资源投入到新兴产业中去,这样科技才能进步,社会才能发展,国家间竞争才能存活。
我做了二十多年建筑,完全知道,这个行业不是没有技术含量,也不是不需要继续存在,但这个学科群在近几十年的历史阶段,是有显著上限的,尤其是本科生教学就业层面。
学科需要一定数量能安贫乐道的研究者延续和探索学科技术,保持以维持学科未来的发展。
所以保留少量招生名额是必要的。
但行业整体远远不需要那么大规模的招生数量,更没有那么多本科生甚至硕士生的就业岗位。
大基建行业的教育和产能都严重过剩了,继续投入就是对社会资源极大的浪费。
认清社会发展现实,把宝贵的985高校招生资源、国家教育科研资金和补贴,用在需求更大、更有价值的学科和行业,才是负责任的大学应该做的。
而不是为了一堆占了名牌大学教职、却没有什么行业需求的教授们的地位和饭碗,变着花样缝缝补补来维持招生规模,这无异于饮鸩止渴,强行续命。
学科、行业过剩了,不再被需要了,就老老实实学习新知识、新行业,做国家人民需要的新工作,而不是死撑活挨损人利己祸害学生。
教师的利益重要,学生的人生就不重要?
学生能改行,教师就不能改行?
神鞭还知道学用枪呢。
相比之下,清华大学土木系做得就非常正确。
至少在4年前,清华土木系作为一个大系,已经不再招收一批次本科生。
如何看待清华大学2020土木大类不再一批次招生?1910 关注 · 226 回答问题


学校明确表示,除了国家需要的一些基础战略学科,没有人愿意报的学科,不再搞调剂,招不到学生就缩减招生规模。
有这种态度,也就不需要张雪峰了。
这才是正确的做法。
有双学位吗?不然考公谁认你呀?
同济大学,恨铁不成钢。
同济大学最为一开始名字就是综合性大学的综合性大学,其实一直干的都是“土木建筑科技大学”。
同济大学虽然名字霸气,但是在广大人民心中,就是∶中国土木建筑科技大学。


同济大学在历史上只在50年代隶属于住建部,后来一直隶属于教育部,条件得天独厚。
但是同济大学在土木建筑这条路上一直走了70年。
综合性大学变成了行业专科大学,估计只有西安建筑科技大学才会羡慕。
上世纪大学合并时,土建类全国重点大学全部被废,并入综合性大学,比如广州土木建筑并入华南理工大学,重庆土木建筑并入重庆大学。另外哈建筑并入哈工大。
现在这些大学里面的土建专业基本都边缘化了(历史趋势)。
而全国重点大学中土建(尤其建筑)厉害的就是老八校∶清华,天大,哈工大,重大,东南,华南理工,同济。
而其他大学的土建只是极少的一部分,但是对于同济,那是半壁江山,甚至是所有。
看看双一流建设学科,7个学科,


7个双一流,全部是大土木建筑,清一色的超级大冷门。
同济大学这眼光,是决定土木建筑一条道走到黑啊。
同济大学应该给理科,其他信息工科,医科都分点啊,但是同济大学没有这么干。
东南大学土建也很霸气吧,12个一流学科,给土建留4个,三分之一。


其他电子,通信,控制,都是大热门。
天津大学双一流,竟然没有土建(虽然也是大冷门)。
化学,材料科学与工程,动力工程及工程热物理,化学工程与技术,管理科学与工程。
为啥同济大学,同济这些年发展不咋样,就是把学科都弄到没前途的冷门学科上了。
这些都知道,清华大学知道,天津大学也知道,同济大学也知道,但是这涉及到同济大学内部土建的利益,谁都不想拿自己开刀,最后只能又是土建一大堆,吓退报考人。
清华大学的土建规模小,好掉头,但是同济大学的土建规模太大,学生报考时很容易掉坑里。所以同济大学只能玩绝招了。
但是这个鼓励大家买房一样。不好骗。


那么为啥同济前几十年一直顺风顺水?因为土建市场蓬勃发展,同济这类顶级土建院校,毕业待遇是很不错的。
但是在2024年,全国的土建都崩盘了。同济也只能“骗一骗”了。
目测,同济大学的转型之路很漫长。如果一直努力的话(每年减少土建招生规模,本硕博全减),增加信息类,理科类,社科类,医学类招生规模,能达到其他老八校的学科程度,估计至少30年以上。
如果不努力的话,30年后依然是这样。
同济啥时候把大土建专业招生规模压缩到总招生规模的1/10以下,同济那个时候就真的是综合性大学了。
同济还是太老实,不玩某些学校障眼法,可以设立以下专业。智慧土木、智能路桥、新能源城市、元宇宙交通工程、ChatGPT人居、地下工程自动化、计算给排水,港航信息工程……
22年同济大学招生会
诺大的酒店除了我带着孩子,就剩一圈老师
问到土木专业在河南遇冷的情况 一教授大骂河南人都是建筑民工拿不到工钱遂诋毁同济土木专业 兴致勃勃地推荐我们智能材料专业
问:材料前加个智能二字难道就不是材料?
教授尴尬沉默了一会儿
告辞
话说这问题描述里引用的文案真的不是反串黑吗?


如果真的为学生好,就老老实实搞双学位,不要弄什么“土木+”。
行业上行期,专业>院校;行业下行期,院校>专业。也就是说行业萎靡的情况下,只要还带着土木两个字,你加什么没那么重要,重要的是前面的那个院校。不信你看近年那些还没毕业就打算转行的,或者一毕业就打算转行的学生,他们一定是在简历上最大化自己同济大学的名头,最小化土木工程的专业。
真的爱学生就得容忍学生能以和土木完全不沾边的身份进入就业市场,而不是拿着全球第一的A+学科向下兼容搞杂交实验,最后毕业证上还是“一眼土木”。


在专业筛选越来越严苛的今天,学生的就业满意度 = (土木 + 任意学科)x (土建类专业就业系数)。后者的影响远大于前者。
从学校的角度来说,这是保护了学院核心利益后做的有限让步。
但既然还要硬捏着土木的牌子不放,那就该好好想想怎么让就业市场认可这个新品种,而不是讲自己搞了什么新实验。


如果到最后这批“新时代的复合型土木人才”还是只能在土建相关的上下游打转,甚至考公的专业限制上也没法获得更宽泛的选择,那只能说这个实验注定只有苦涩的结果。如果土木+计算机对口的就业单位是像广联达这一类的业内软件公司,那么不好意思,土建市场不行广联达也同样好不了。
再说一遍:同济的土木工程专业完全没有问题,是全球排名第一国内学科排名A+的顶尖专业。唯一的问题是对口的就业市场垮了,但这不是改革专业就能改变的。真的为学生考虑,就要真正地作出牺牲,至少让孩子们有个和土木无关的第二身份。


https://civileng.tongji.edu.cn/18065/list.htm
这种改革最差的结果也就是和现在差不多的情况,应届生顶着同济的名头出去找工,对自己的本科专业一笔带过,能不能过简历关就看竞争者有多少了。


缩招才是王道,别的都没有用。要是全部正常批次录取,估计现在这高考难度皮大化学也就600分就能上
看看皮大化院这口碑,已经沦落到过街老鼠的地步了。高考生源只有10-15%,其余生源要么竞赛生,要么强基计划。我当年上学时,70-80%是高考生。
现在是信息透明时代,校友的力量和口碑的影响力巨大。学生是不能得罪的,
老爷们,时代变了,高等教育也不是稀缺资源了。
我给同济出一招,招土木的人,上计算机的课,发计算机的学历学位证书,完美闭环,分数上天。
狗头。
种的土木树,结的土木果,施什么肥料也改变不了果实的品种。
这几年行业整体下行,没有选择土木的请避开土木。
土木学的专业知识很多,很杂,但你不接触现场,不进行实操,很难理解那些晦涩难懂又枯燥的知识。
并且在课堂上学的知识大半是没用的,一个是教材的滞后性,另一个是每年都有规范和标准进行变更,导致你本以为正确的知识到了真正应用时发现没法用。
土木是最容易让大学毕业生产生落差的专业,尤其是进入施工单位的毕业生,风吹日晒、作息不规律、全年无休,最难以忍受的恐怕是拖欠工资。还有那些做不完的活,没完没了的各种检查。
身为从业者,我逐渐理解那些提桶跑路的工程人。
风吹日晒会让你老得快,大夏天紫外线很强烈,整天在户外可想而知是什么状态?
作息不规律身材逐渐会变形。
全年无休意味着你没法回家,除非项目离你家很近,也意味着你没法有兴趣爱好和业余生活,因为整天在项目上,客观条件不允许你有爱好,除非打游戏是你的爱好。


拖欠工资才是万恶之首,熬夜打灰,早起放线,文能做方案、武能做测量,到头来工资拿不到手,你说这工作有啥吸引力。
所以我奉劝那些土木专业的人,非必要不选择施工单位,非必要不选择工程行业,无论是甲方、设计单位还是施工、监理单位。
当整个行业都处于下行期时,上下游都要面临很大的压力。并且现在都是终身责任制,遇到莽干、瞎干、乱干、胡干的班组,导致的法律后果都需要管理人员承担,这个责任恐怕一般人承受不起。
作为一个土木工程一级学科下面二级学科的从业者,个人认为对于土木学科来说,目前最有尊严的做法是大大方方承认现阶段咱就是这个情况,又累又挣不了多少钱,想指着土木大展宏图或者咸鱼翻身都是没多少希望的,但是确实能糊口,而且土木毕竟传统工程科学,它的科学基础是踏实的,应该是不会一直烂下去的,到不了以前的那种繁荣景象,但是和别的传统功课比起来不会差距特别大,所以土木工程现阶段作为穷苦人家孩子上社会的跳板还是没问题的(其实这部分家庭出身的孩子去读个化工什么工程热物理什么环境工程什么的都不错,道理也差不多)。除此之外,任何试图粉饰太平的什么智能建造什么微专业什么这些+n什么的手段,都不过是徒增笑柄而已。
2022年,同济大学平均投档线被北理工超越
2023年跌到全国第18
归根结底还是同济大学王牌中的王牌专业--土木工程不行了,连带着建筑类的相关专业也都开始走下坡路。我本科的专业是给水排水,算是土木工程的一个分支,本科毕业以后上过工地也画过图纸,只不过我是属于提桶跑路比较早的一批,今天就以半个从业者的身份来聊聊曾经的最热门专业土木工程。
一、黄金十年
现在回过头看土木工程最黄金的十年应该是05年-15年,在这个阶段里很多人不仅积累了大量的财富,还进入了各公司的管理层,而最令人眼热的是,这些人的学历并不是最优秀的。一个行业,进入门槛不高,收益又远高于其他行业,自然就让土木成为了那个时代最热门的行业。
我是在2010年填报志愿的,当时完全没有类似于张雪峰这样的人指导大家选择专业,只凭着父母和自己对社会一点浅薄的认知,报的所有专业都是土木相关,然后被土木工程刷掉,进入了给水排水。后来我知道了张雪峰老师自己也是给水排水出身,我就平衡了。


在学校的四年里,我们听到的见到的都是工地、设计院辛苦十年,就能年薪百万的传闻和真人真事。应该说在那个年代这种说法是毫不夸张的,不论是在施工单位做到项目经理,还是在设计院考到一建证书,都可以实现。说个在学校里的趣事,在学校盛传某老师平时只用现金,曾装着一后备箱现金去买房,后经该老师研究生验证为真。
等我们毕业的时候已经是2014年,赶在黄金十年的末尾,已经可以看到行业由盛转衰的一些端倪了。我犹记得当中建8局来学校招聘时我没挤进招聘会场的事,当然后来也证实了挤进去也没用,中建8局在我们学校只招研究生,本科生985以下不考虑。
当时只觉得自己没进去很可惜,完全没想过,一个小小的施工员岗位这么多人竞争,甚至放出本科生985以下不考虑的狂言,是不是说明这个行业已经严重的人才过剩了。
二、最后的狂欢
2015年棚改落地,房价起飞,按理来说应该是土木工程另一个腾飞的十年,但实际情况是棚改带来的刺激只是为土木续了命。春江水暖鸭先知,在毕业季,我同学里去到施工单位的只有不到十分之一,大部分去了设计院,工作一年以后,一半以上同学选择了转行,包括我也是去到贵州工作一年以后提桶跑路。其本质原因还是人才过剩了,土木工程技术门槛不高,但是进入行业的门槛却被严重拔高了,随之而来的是收入的锐减,各种岗位、证书被迅速卷成白菜价,自然就多了很多提桶跑路的人。
网上很多人不了解土木工程,看了一些“打灰”、“提桶跑路”的视频,就觉得土木是因为工作环境太差大家才逃离的。土木的工作环境确实差,在工地一待就半年,碰到赶工007是常事,住的是活动板房,吃的是大锅饭。但其实离职的核心还是工作内容和收入严重的不匹配。土木的工作条件一直都是那样,工地条件这么多年还改善了不少,至少现在活动板房里面是有空调了,为什么以前大家不提桶跑路?核心还是给的钱太少,只要钱给到位,别说是贵州,非洲大家都愿意去,也没人提桶跑路,都是自带小桶加入。
我当年在工地的领导,带我们吃饭永远是路边摊,去ktv唱歌点小姐姐却一次点俩,那真是骑着自行车上酒吧,该省省该花花呀。前两年我给他拜年,又聊了起来当年那些事,他说他老了,喝不动了,ktv去的也少了,每次都只点一个了,我看了看他还开着十年前的车,笑了笑吹捧了一番,成年人的体面就是看破不说破。
三、土木工程的没落
随着恒大的破产,地产行业的辉煌已经宣告结束,随之而来的就是土木工程这个专业的全面衰落。各大高校面对这一情况也在积极转型,比如同济大学就提出了土木+其他专业的培养方案,希望能培养一些复合型人才,只能说是一种尝试吧,但是过去十几年的土木狂热涌入这个行业的人才,一时半会可是很难消化的。写到这里不免有些唏嘘,发个笑话图一乐:


最后再说说计算机,现在的计算机像极了当年的土木,高薪、低门槛、人才狂热。在我看来计算机这个行业和土木是有很大区别的,硬要对比,我觉得计算机更像当年的英语。计算机的工具属性很明显,现在随便找一个工科研究生,你问问他会不会编程,大概率都是会一点的,因为计算机的门槛很低,b站看看视频,就能开始编程了。计算机的上限也很高,计算机学到深处的本质其实是数学,数学不会就是不会。所以我认为计算机未来会很卷,但是不会出现像土木一样的全行业提桶跑路现象。
我们是济木学术,用真诚做事的一群学生,希望能够发挥我们的特长,解决你的问题。
高考并不是每个省份都如山东省一样填志愿的。绝大部分省份的同学选不到自己想选的专业,还因为转专业复杂而卷的要求转不了专业,依然是不争的事实。
同济土木学院自己的选择也是对的,不这么搞定位就会越来越尴尬,作为老八所,学校招牌到22年在河南省断档,564分就可以上这种局面,它也要自救。
同济新推出的土木+法学复合,主战场不应该是争议律师岗:
部分大律所会招一些有设计院,地产公司背景对建工,地产业务这种热门争议方向的诉讼,仲裁业务轻车熟路的人。这种岗位近两年很火,不能完全说本硕法学的人有绝对优势,有设计和施工经验的人有他们的独特用途,专注于类似业务的团队有一两个这样的人是合理的。


大部分同济这个级别的院校的理工科同学未来走法律路线走的是知识产权岗,以这几天两个红圈所放的岗位举例:
一,通商律师事务所-知识产权诉讼岗
职位要求
1.硕士及以上学历,本科为理工科背景(专业不限),硕士为国内、外知名法学院毕业。
2.2-3年专职律师经验,业务专注于知识产权诉讼领域(条件优秀者可放宽年限);
3.具备一般案件独立出庭经验和能力,并能够协助处理复杂案件的主要工作;
4.持有律师执业证;
5.持有专利代理人资格者优先考虑;
6.工作认真负责,将知识产权律师作为事业追求,有良好的团队合作意识和服务客户精神;
7.如与岗位匹配度较高,入职时间可协商。
二,中伦律师事务所-知识产权实习
岗位要求
1、国内外知名法学院本科、非应届硕士在校生;
2. 具备理工科背景,熟悉知识产权知识;
3.具备专利代理资格优先;
4.良好的沟通能力、学习能力及团队协作能力;
上面一个是社招岗,一个是实习岗,它们的竞争通常要比同层次如资本市场律师,反垄断和竞争法律师,涉外律师岗位竞争比要低。其他的太卷了,而大部分这个级别院校的理工科的同学不会走上这条路,土木却因行业下滑和特殊的就业形势成为了例外,反正都要去设计院,工地了,不如多加尝试一下,找不到工作依然还是有设计院工地兜底。
土木都这样了,专业没转成,那怎么办?直接摆烂还是想办法?我更推荐各位选择后者,既然改变不了环境,改变不了学历,改变不了别人。
那就改变自己,改变学习目标,改变个人计划,化腐朽为神奇。机会这种东西,在这个及其内卷的时代的确不多,但这不能作为你我的结局。做任何选择都是双刃剑,我们只能选择最有利于自己的那条路径行走。
我都看到了两位同计本颈了都是土木的一个在小米之家卖手机,另外一个在海底捞当传菜员啊,当然都是管培生。再对比一下中铁建工的24岁经理。还有东南大学的一张图片。


你就知道孩子快跑。
还不如干脆一点,把土木取消了,直接学那些N的专业,不就完事了吗?
没有办法的办法,应该能暂且救一下进了坑的学生,让他们转行有点基础也还是有点用处吧,但土木还是土木,不至于加个智慧、智能就更好招生了吧。
所以毕业之后发的毕业证写什么专业啊?
土木的问题是大学学的东西不够多吗?
是大学不管怎么学,毕业不是工地就是设计院
考公也没岗
需要解决的问题是改善土木就业环境,改善房产持续低迷,或者像湖南那个学校开放转专业。
不然,不从根上解决问题。加几又有啥用
好事啊,这是解决问题的好方法。这种主力学院,规模这么大利益盘根错节,不好动的,对学生来说是好事,至于学生流失到其他专业这事不用担心,从外校多招点研究生就行了,又没人关心研究生生源质量。其实土木这种专业对生源要求不高,关键是能不能吃苦去工地,要愿意去工地现在海外工程这么多收入没问题,看看人家曹大佐在非洲不是混的风生水起
土木+N,核心还是土木,那为啥不直接去学 +N 呢,葛这掩耳盗铃是吧…
岩土学生,只想说实在话。其实土木现在行情不好这是大势所趋,应该更积极寻找好出路,行业饱和没得说。我想表达的意思是别玷污我们这个行业,整天黑也没啥意思。
1.这份工作确实帮助了很多人就业。前些年基建狂行的时候,多少行业都是靠这个领域支撑起来的呀,家装,建材,测绘,环境,治污等等,带动了多少人就业,多少厂子的发达。土木的工作环境确实不佳,之前多多少少吃这份红利的时候怎么不见那些人跳槽走人?现在拿不到钱,工资不高所以一个劲要走,也没人拦着。目前的行业就是没钱买房,没钱建房,人口老龄化严重,大家都存钱或者月光,不会考虑房子的必须买或者怎么样。目前国内还有很多城市没有高铁,基建不发达,有很多要完善的地方,这还得要土木这类人去干活。相较于大多数工作,建筑工人的工资不算低了,有些有技术有实力的工种一天大几百小一千,这不比电子厂一天八小时倒班制赚钱多吗。而且这是体力劳动,有些人只能靠这个赚点钱养家糊口。在往上说,行业饱和,房子空余很多,不需要那么多人继续工作这个行业。
2.行业需求更倾向于有技术的人。调整一下土木?也可以让大家很好的转专业(扩宽就业出路)或者更好的服务土木大类。未来的世界是人工智能的时代,很多企业在研发建筑机器人和建造一体化服务,可能未来就不需要只会干体力劳动的那一批人了,需要的是更厉害的一批人去顶起智能建造。
3.土木赚钱也还算ok。多考几个证,注册岩土,注册结构,一建二建,消防,监理等等都可以挂靠拿钱。岩土一年30起,一建二建也能加个万元起。这些考考证学学习就能碰得到。有人说难,钱是扔地下给你拿吗?
4.工作性质恶劣是各种原因导致。天气原因不好,停工。材料运输不及时,停工。检查不到位,停工等等各种原因。有人说熬夜通宵干,那混凝土浇筑就得一直干,要不然运过来都干了,或者浇筑不及时会导致开裂等等问题影响质量。赶工期省下来的钱会按比例发奖金。
5.哪个行业都不轻松,没有赚钱简单的事情。情商,智商,机遇,贵人各种因素是发财的关键,看到人家高薪又轻松,那是要么情商高智商高,要么机遇贵人多,哪点比得上人家。所以啦,安分守己各安天命,每个行业都有赚钱轻松和赚钱难的那一批人,看你怎么想这件事怎么看待这个行业吧。
最后我想说土木确实很难现在很不好,但是也请别尬黑了。谢谢。不想做杠精,理性看待这些事情。
最后的最后祝你们都有合适的路子,都能发财。
谢邀。土木要宽口径培养各专业的人才了。
土木老博,以下结合自己及身边同学的求职经历,分析一下已经入坑的土木学子们,出路在哪里?
本科就不说了,除了跑路就是工地打灰,主要聊聊硕博。
1、硕士就业
硕士就业集中在选调生公务员、事业单位、读博、设计院、施工单位、基建投资公司、房地产和其它。
01 选调生公务员和事业单位
浙江地区公务员收入高,甚至比土木行业的设计院、地产等企业还高。除收入之外,公务员社会地位更高、工作强度也没有企业大,基本都是双休,其他福利和待遇也明显更好。大家都是明白人,自然会选择最优解。但由于岗位名额有限,考公都卷到起飞,最终上岸的人只能是少部分。考公没上岸的同学,也纷纷选择人才引进或其他事业编考试,首选就是进体制。
02 继续深造
近两年读博竞争激烈程度显著增加,我刚入学时(2017年)硕转博名额都用不完,只要想转都能转,而今年的已经到了平均12名在读硕士生竞争1个硕转博名额。很多转博不成功的学生也在大力尝试出国、中科院等其他单位,寻求读博机会。甚至出现了gap一年来等读博机会的情况。
03 设计院
行业知名设计院去的人也不少,比如华东院、上海市政、华东勘察设计院、浙江电力院、铁二院、铁四院等。由于大院业务范围广,涉及很多基础设施、工业建筑项目,并未受到房地产衰退太大影响。收入也很可观,就是工作强度大。第一年收入一般在15+。
04 房地产
房地产行业虽然遇到寒冬,但是对于龙湖这样的头部优质公司还是能够吸引到一些毕业生前往的,尤其是一些追求自由,不愿进体制、不愿搞科研、不愿搞技术的同学。第一年收入也能达到15+。但是地产行业很不稳定、暴雷、被优化案例层出不穷,民营地产暴力裁员50%以上。一位在新城地产工作的硕士同学说,地产行业大家普遍没有钱了,开始不拿地,导致投资、设计部门停摆,又逐渐导致成本、工程部门也无事可做,员工等待被裁。因此,除非非常排斥其他行业,或者真心喜欢地产行业,否则不建议地产。
05 基建投资公司/大型施工单位
中建、中交、中铁等单位也有去的,但是都不是去搞一线搞施工,而是去公司总部搞管理。由于机会相对较少,选择这类就业岗位的学生并不多。这类单位收入也不会很多,第一年在10~15左右。去施工单位一线的话随便去,但是天天打灰,几乎没人选择这条路。
2、博士就业
硕士能找到的工作博士都能找到,硕士找不到的工作博士也能找到。大家不要害怕读博会把路走窄了,肯定是越走越宽!想走窄那是自己的选择。虽然博士和硕士可能进入同一家单位,但是培养力度、发展前景等区别非常大。
博士就业方向主要有科研(高校、科研院所等)、设计院、施工单位、选调生公务员。
01 科研
科研确实很辛苦,但是收入那也是杠杠的,相当于给你自己打工,自己当老板,是一个不断升值的过程。高校老师都是不靠学校工资的(工资确实也没多少。。。),主要靠拉项目,赚经费。青椒时期资源有限,一般需要找位大老板抱大腿获取些资源,后期逐渐独立。
02 设计院/施工单位
我有很多师兄师姐去了设计院。对于博士来讲,一般都是2年后拿到高工,而硕士则需要8年以上。并且博士入职即可进驻单位的博士后流动站,企业高层领导充当导师,不仅可以拿到科研经费还可以与高层领导建立直接的联系,后期的发展速度相当快。
03 选调生公务员
疫情之后,博士进体制也越来越多。。。博士进体制主要有这么几点优势:
①定级高。博士定级二级主任科员,硕士定级四级主任科员。在无竞争压力的情况下,从四级主任科员到二级主任科员需要四年时间。如果单位层级不够高,晋升有压力,那将需要更长时间。
②进面之后上岸概率大。各省选调和央选等考试在面试时考官一般都能看到个人简历,同等条件下博士会优先录用。
③事业编人才引进等博士机会多。目前来看,全国各地有大量人才引进招聘,博士与硕士相比优势明显,只要不是特别好的地方,博士想去的话都能去。
但是,劣势也是明显的,如:
①竞争压力逐年增大。在疫情影响下,经济发展压力大,大多数行业面临更为严峻的发展环境。这就导致了大部分高校毕业生在就业上更难找到满意工作,内卷加剧。大部分学生都将考选调、公务员作为自己的首选,在top3高校也呈现出这种现象。题主为了走选调而直博,在经济环境没有大为改善的情况下,竞争只能越来越激烈,为了上岸需要付出更多努力。
②博士毕业越来越难,未必有足够精力准备选调考试。经济环境不好,就业不好,读研读博的人数也逐年攀升。供大于求,这就导致学生地位下降,导师权利进一步增大。相应的,博士毕业的难度也逐年攀升。读博的难度至少是硕士的三倍,博士毕业本身就是一件困难重重的事。据我观察,博士按时毕业已是万幸,很难有足够的时间和精力投入到选调生考试的准备中。如果笔试都通过不了的话,博士身份毫无意义。
③选岗未必有优势,博士之间的竞争也很大。在央选中,中组部、住建部等部门仅限制硕士报考,博士无报名资格。在选调中,硕士身份已经足够,完全没必要为了选岗而读博。当然,若题主能够到清北读博的话在选岗中的优势还是很明显的。因为在大多省份中,都有专门设置清北专项,竞争小、岗位好。在非清北高校的竞争中,个别仅限制博士的岗位报录比往往比一般岗位还高,竞争压力仍然很大。
考公的时候 你哪怕水平高如张三老师 但是人家只认三本法学专业代码
这个问题存在于以后想转行或者考公、考编的话,这个N的专业是否承认。
增加了N之后,也许会在选专业的时候就劝退一部分人,毕竟增加了专业,那就意味着学习压力的增加。
同样的学习压力,毕业之后,刚开始找工作薪资待遇就比别人低,这可能是很多人都不愿意的事情。
其实与其这样不如双学位,虽然同样是增加了学业的压力,但双学位承认的范围应该更广一些,以后在其它专业/行业资格考试的时候更方便一些。
土木考公岗位少,而房地产?基础设施建设也放慢速度了,不需要那么多人,即使985同济也不如双非法学考公有优势,还不如放开转专业人数限制,可以任意转专业。
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加:2024-01-22 22:55:50  更:2024-01-22 23:03:04 
 
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